Bestseller

Rozliczanie czasu pracy w praktyce

25% taniej
Promocyjna cena 25% taniej
  • 104,25 zł z VAT
    Cena katalogowa: 139,00 zł z VAT
    25% taniej
    Promocyjna cena
  • Koszt dostawy od 8,98 zł

    Wysyłka w 24 godziny [?]

    Zamówienia złożone w dniu roboczym do 15:00 wysyłamy tego samego dnia!

Opis produktu:

Szerokie kompendium wiedzy na temat jednego z najtrudniejszych zagadnień z zakresu prawa pracy, jakim jest czas pracy  Mocne strony publikacji: łączy w sobie problematykę kadrową oraz płacową, w przystępny sposób pokazuje, jak dokonać rozliczenia czasu pracy, zawiera dużą liczbę praktycznych przykładów, m.in. pokazuje jak na... więcej ›

Polecane z tym produktem
Inni klienci kupili również
Pakiety z tym produktem
Więcej o książce

Szerokie kompendium wiedzy na temat jednego z najtrudniejszych zagadnień z zakresu prawa pracy, jakim jest czas pracy 

Mocne strony publikacji:

łączy w sobie problematykę kadrową oraz płacową, w przystępny sposób pokazuje, jak dokonać rozliczenia czasu pracy, zawiera dużą liczbę praktycznych przykładów, m.in. pokazuje jak na rozliczenie czasu pracy wpływa doba pracownicza, długość okresu rozliczeniowego czasu pracy czy zwolnienie pracownika w trakcie okresu rozliczeniowego, pokazuje jak zrekompensować pracownikom dodatkową pracę zarówno wynagrodzeniem, jak i czasem wolnym od pracy.

Chronologiczny układ książki oparty na kolejności działań podejmowanych w firmie:

I część

Opisuje zasady rozliczenia pracy w nadgodzinach i pracy w dni wolne od pracy, z uwzględnieniem specyfiki dotyczącej zatrudniania pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy, niepełnosprawnych oraz kadry kierowniczej.

II część

Opisuje problematykę płacową dotyczącą rekompensaty za pracę w nadgodzinach, pracę wykonywaną w nocy i dyżury pracownicze.   

W książce można znaleźć odpowiedzi na wiele praktycznych pytań, jak m.in.:

  • Jak rozliczać nadgodziny będące skutkiem pracy pomiędzy dobami pracowniczymi?
  • Jak rozliczać czas pracy w razie skrócenia okresu rozliczeniowego w trakcie jego trwania?
  • Jak rozliczyć dodatkową pracę kierownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy lub
    będącego osobą niepełnosprawną?
  • Co oznacza pojęcie "ukryta praca rotacyjna" w przypadku kadry kierowniczej?
  • Jak rozliczać z punktu widzenia czasu pracy przejazdy pomiędzy miejscami kolejnych spotkań służbowych pracowników handlowych?
  • Czy przejazdy pracowników mobilnych z domu do klientów własnym samochodem powinny być zaliczane do czasu pracy?
  • Jak obliczyć wysokość dodatku za nadgodziny średniotygodniowe w przypadku długiego okresu rozliczeniowego? 

Odwołania do orzecznictwa Sądu Najwyższego, stanowisk PIP i MPiPS

W książce wykorzystano całe dostępne orzecznictwo Sądu Najwyższego dotyczące problematyki nadgodzin, bez którego nie dałoby się opisać przede wszystkim zasad ustalania podstawy do wyliczenia normalnego wynagrodzenia i dodatków za godziny nadliczbowe.     

Przy kwestiach związanych z technicznym sposobem obliczania świadczeń płacowych przyjęto z kolei sposób ich ustalania wynikający z dostępnych stanowisk PIP i MPiPS, które w całości zostały zamieszczone na końcu książki.     

W przypadku rozbieżności w stanowiskach urzędowych przyjęto w treści książki rozwiązania bezpieczniejsze dla pracodawców, aby postępowanie w zgodzie z nimi nie przysparzało ryzyka mandatu w razie kontroli PIP. 

Autorzy

Szczegóły

Seria: Kadry, płace i BHP
Rok wydania: 2015
ISBN: 978-83-255-7465-9
Liczba stron: 284
Waga: 477 g