LETNIA WYPRZEDAŻ ›› Ponad 100 tytułów do 30% taniej! Sprawdź szczegóły

x


    
    
    










    
    





Pierwsze na rynku kompendium o wpływie RODO na zatrudnienie!

Bestseller

Ochrona danych osobowych pracowników w świetle rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679

15% taniej
Promocyjna cena 15% taniej
  • 126,65 zł z VAT
    Cena katalogowa: 149,00 zł z VAT
    15% taniej
    Promocyjna cena
  • Koszt dostawy od 8,98 zł

    Wysyłka w 24 godziny [?]

    Zamówienia złożone w dniu roboczym do 15:00 wysyłamy tego samego dnia!

Opis produktu:

Publikacja to praktyczne kompendium informacji na tematy związane z przetwarzaniem danych osobowych pracowników ze szczególnym uwzględnieniem rewolucyjnych zmian w systemie ochrony danych osobowych wprowadzanych przez Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) W książce Autorzy... więcej ›

  • Polecane z tym produktem
  • Inni klienci kupili również
Więcej o książce

Publikacja to praktyczne kompendium informacji na tematy związane z przetwarzaniem danych osobowych pracowników ze szczególnym uwzględnieniem rewolucyjnych zmian w systemie ochrony danych osobowych wprowadzanych przez Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO)

W książce Autorzy omówili w szczególności takie istotne kwestie jak:

  • czynności sprawdzające przydatność kandydatów do pracy, np. background screening, testy psychologiczne, dane o karalności,
  • zasady przetwarzania danych w ramach zewnętrznej obsługi kadrowo- płacowej,
  • przeprowadzania badań profilaktycznych,
  • korzystania z prywatnej opieki zdrowotnej.

Dzięki publikacji Czytelnik dowie się jakie ograniczenia wynikają z obowiązujących przepisów w zakresie:

  • stosowania monitoringu w miejscu pracy,
  • kontroli poczty elektronicznej,
  • korzystania z sieci Internet,
  • wykorzystania nowoczesnych technologii,
  • postępowania z dokumentacją pracowniczą.

Nie zapomniano również o problemach praktycznych dotyczących współdziałania pracodawcy ze związkami zawodowymi jak również przetwarzania danych w związku z realizacją określonych obowiązków publicznoprawnych.

W książce zostały również przedstawione rozwiązania, jakie są obecnie możliwe do zastosowania w zakresie zgodnych z prawem transferów danych osobowych do tzw. państw trzecich, w szczególności pomiędzy podmiotami należącymi do grupy kapitałowej.

W książce znajduje się min. omówienie:

  • Ogólnych definicji i zarysu sytemu niezbędnych na polu oceny przetwarzania danych osobowych
  • Wpływu RODO na przetwarzanie danych związane z zatrudnieniem
  • Praw i obowiązków podmiotów zaangażowanych w przetwarzanie danych osobowych w kontekście zatrudnienia w otoczeniu prawnym istniejącym po wejściu w życie RODO
  • Problematyki przetwarzania danych osobowych na etapie rekrutacji
  • Przetwarzania danych osobowych w trakcie zatrudnienia:
    • Kwestii prawidłowego prowadzenia dokumentacji pracowniczej
    • Zmian w dotychczasowych prawach i obowiązkach podmiotów prowadzących dokumentację pracowniczą
    • Omówienie projektu ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją
  • Nowych technologii mających zastosowanie w przetwarzaniu danych osobowych pracowników
  • Roli wizerunku pracownika we współczesnym świecie
  • Problematyki udostępniania danych osobowych pracowników
  • Kwestii przetwarzania danych osobowych w okolicznościach współdziałania pracodawcy ze związkami indywidualnymi w indywidualnych sprawach pracowniczych
  • Kwestii przetwarzania danych osobowych w okolicznościach współdziałania pracodawcy ze związkami indywidualnymi w ramach toku prowadzonego sporu zbiorowego
  • Międzynarodowego transferu danych osobowych
  • Nowych instrumentów w postaci kodeksów postępowania tworzonych na podstawie RODO
  • Środków ochrony prawnej i sankcji nakładanych na podmioty naruszające przepisy RODO
  • Problematyki ochrony pracowniczych danych osobowych w postępowaniu sądowym w sprawach zakresu prawa pracy
  • Kwestii przetwarzania danych osobowych w postępowaniu porządkowym
  • Instrumentu w postaci prawa do bycia zapomnianym, jako przejawu ochrony sfery pracowniczej

Dzięki tej książce Czytelnik dowie się:

  • Jakie przełożenie na praktykę będzie miała kwestia wejścia w życie przepisów RODO w dniu 25 maja 2018
  • Jak będą wyglądały jego prawa i obowiązki jako przetwarzającego danego osobowe
  • Jaki będzie zakres dopuszczalności przetwarzania danych osobowych w kontekście zatrudnienia
  • Czy aktualne zasady przetwarzania danych osobowych wprowadzone przez Czytelnika będą musiały podlegać zmianom do dnia wejścia w życie RODO
  • Jak będą wyglądać zasady transferu danych do krajów trzecich od dnia wejścia w życie RODO
  • Jakie sankcje będą wynikały z naruszenia przepisów RODO

Niniejsza książka to:

  • Pierwsze na rynku kompendium wiedzy o wpływie RODO na przetwarzanie danych osobowych w kontekście zatrudnienia
  • Zbiór praktycznych komentarzy pozwalający na ocenę i aktualizację wykorzystywanych zasad przetwarzania danych osobowych w celu przystosowania ich do wejścia w życie RODO
  • Szansa na bezproblemowe przygotowanie się do wejścia w życie przepisów RODO
  • Zbiór modelowych rozwiązań, których implementacja zapewni zgodność przetwarzania danych z prawem zarówno unijnym, jak i krajowym
  • Instrument „wprowadzający” Czytelnika na pole ochrony danych osobowych pracowników odbywające się w ramach społeczeństwa cyfrowego
  • Przewodnik po niejasnej i skomplikowanej tematyce RODO
  • Wgląd na problemy i rozwiązania pojawiające się na gruncie ochrony danych osobowych w kontekście zatrudnienia zarówno obecnie, jak i w nieodległej przyszłości następującej po wejściu w życie RODO

Szczegóły

Seria: Zarządzanie
Rok wydania: 2017
ISBN: 978-83-255-9466-4
Liczba stron: 328
Waga: 534 g