Monitor Prawa Pracy Nr 1/2021

Promocyjna cena 5% taniej
  • 122,55 zł z VAT
    Cena katalogowa: 129,00 zł z VAT
    5% taniej
  • Koszt dostawy od 8,95 zł

    Wysyłka w 24 godziny [?]

    Zamówienia złożone w dniu roboczym do 14:00 wysyłamy tego samego dnia!

Nie ma chyba dla nikogo wątpliwości, że pandemia koronawirusa nie odpuszcza, a co gorsza pojawiają się sygnały, że zbliża się jej kolejna fala. Ma to bardzo istotne znaczenie w kontekście rynku pracy, zwłaszcza w tych branżach, które już dzisiaj dotknął częściowy lub... więcej ›

Opis czasopisma

Nie ma chyba dla nikogo wątpliwości, że pandemia koronawirusa nie odpuszcza, a co gorsza pojawiają się sygnały, że zbliża się jej kolejna fala. Ma to bardzo istotne znaczenie w kontekście rynku pracy, zwłaszcza w tych branżach, które już dzisiaj dotknął częściowy lub całkowity lockdown. Mimo wprowadzenia w tarczach antykryzysowych wsparcia finansowego dla firm, mającego na celu utrzymanie miejsc pracy, coraz większa liczba pracodawców jest zmuszona do optymalizacji kosztów zatrudnienia, a w konsekwencji do zwolnienia części załogi. Pojawia się jednak pytanie, czy należy w tym przypadku stosować procedury zwolnień grupowych czy też można wykorzystać nieuregulowane co prawda w przepisach ale coraz popularniejsze tzw. programy dobrowolnych odejść. I dlatego właśnie tematem głównym numeru jest artykuł dr Michała Szypniewskiego, który poświęcony jest porównaniu tych dwóch instytucji.

W numerze 1/2021 opublikowano również artykuły:

  • Rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Kontrahent umowy cywilnoprawnej jako płatnik składek, prof. dr hab. Zdzisława Kubota
  • Inicjatywa w sprawie wynagrodzeń minimalnych: papierek lakmusowy woli rozwoju społecznego wymiaru integracji europejskiej, Barbary Surdykowskiej
  • Administrator danych i powierzenie przetwarzania danych w zatrudnieniu tymczasowym – przyczynek do dyskusji, dr Dominiki Dörre-Kolasy, dr Iwony Jaroszewskiej-Ignatowskiej
  • Ustalenie wysokości dodatku wyrównawczego, prof. dr hab. Arkadiusza Sobczyka
  • Zwolnienie dyscyplinarne – zasadność przyczyn i termin do złożenia oświadczenia

W Monitorze Prawa Pracy znajdziesz:

  • Kompleksowe informacje z zakresu prawa pracy,
  • Najnowsze orzeczenia SN z uzasadnieniami,
  • Omówienia aktów prawnych,
  • Felietony i opinie,
  • Wzory pism i umów z objaśnieniami,
  • Najciekawsze orzeczenia TS.

Pliki do pobrania

Szczegóły

  • Seria: Monitor Prawa Pracy
  • Rok wydania: 2021
  • Oprawa: Miękka
  • Liczba stron: 64
  • Wymiary: 209x287 mm
  • Waga: 190 g
  • ISBN: 977173181621501
  • EAN: 977173181621501
  • Kod serwisu: PZ62

Kategorie