Monitor Prawa Pracy - Prenumerata

12% taniej
Promocyjna cena
do 15.12.2020 12% taniej
  • Liczba numerów: 4
    Styczeń 2021 - Grudzień 2021
    379,00 zł z VAT
    Cena katalogowa: 429,00 zł z VAT
  • Koszt dostawy 0 zł!

    Wysyłka w 24 godziny lub zgodnie z terminami ukazywania się [?]

    Dowiedz się więcej o realizacji zamówień prenumerat ›

W Monitorze Prawa Pracy znajdziesz: kompleksowe informacje z zakresu prawa pracy, najnowsze orzecznictwo, omówienie aktów prawnych, felietony i opinie, wzory pism i umów z objaśnieniami. ... więcej ›

Opis prenumeraty

Promocja!

Od 2021 r. Monitor Prawa Pracy zyskuje nową formułę kwartalnika - 4 numery w roku.

Zamawiając prenumeratę roczną do 15.12.2020 r. otrzymujesz:

Prenumerata roczna Monitora Prawa Pracy na 2021 rok obejmuje:

  • 4 numery czasopisma.
  • Dostęp do bazy artykułów on-line, zawierającej ponad 2300 tekstów - artykułów, glos, orzeczeń, wzorów pism i dodatków.

W Monitorze Prawa Pracy znajdziesz:

  • Kompleksowe informacje z zakresu prawa pracy
  • Najnowsze orzeczenia SN z uzasadnieniami
  • Omówienia aktów prawnych
  • Felietony i opinie
  • Wzory pism i umów z objaśnieniami
  • Najciekawsze orzeczenia TS

* Warunkiem otrzymania prezentu książkowego jest opłacenie prenumeraty do 15.12.2020 r.
** Płatność za prenumeratę tylko kartą płatniczą lub przelewem. Wysyłka czasopisma tylko Pocztą Polską.


Zobacz przykładowe zagadnienia, jakie omawiamy na łamach czasopisma!

W najnowszym numerze 11/2020 polecamy:

Opracowanie prof. Monika Latos-Miłkowska  pt. Związek zawodowy jako podmiot prowadzący działalność gospodarczą, które jest tematem głównym bieżącego numeru. W okresie pandemii wiele podmiotów prowadzących działalność gospodarczą w celu utrzymania miejsc pracy występowało o dofinansowanie do wynagrodzeń swoich pracowników. Wśród nich pojawiły się również związki zawodowe, podmioty, które w powszechnym odbiorze ze względu na swoją funkcję nie są kojarzone z tą formą aktywności. Tymczasem okazało się, że niektóre z nich są pracodawcami w branżach, które zostały w bardzo istotny sposób dotknięte kryzysem, w tym zwłaszcza hotelarskiej i eventowej. Ta dwoistość działalności związkowej powoduje istotne konsekwencje praktyczne, które zostały opisane w artykule.

Sprawdź >

Szczegóły

Tagi