HR

Książki z tej serii są poświęcone zagadnieniom zarządzania zasobami ludzkimi.

  • Wybrane zagadnienia zarządzania kompetencjami pracowników w organizacji
    Nowość
    W monografii zaprezentowano proces zarządzania zasobami ludzkimi jako proces oparty na kompetencjach. Głównym celem tego procesu jest zagwarantowanie organizacji odpowiednich zasobów...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2021 | Wersja: Druk, PDF
    94,05 zł 99,00 zł
    W monografii zaprezentowano proces zarządzania zasobami ludzkimi jako proces oparty na kompetencjach. Głównym celem tego procesu jest zagwarantowanie organizacji odpowiednich zasobów...
  • Gospodarstwa domowe z 500+ w procesie rozwoju kapitału ludzkiego. Wybrane problemy ekonomiczne i socjologiczne
    15% taniej
    Promocja
    Monografia dotyczy problematyki rozwoju jednostkowego kapitału ludzkiego z perspektywy działań inwestycyjnych podejmowanych przez gospodarstwa domowe (...). Podejmowanie badań w tym zakresie jest...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2020 | Wersja: Druk, PDF
    84,15 zł 99,00 zł
    Monografia dotyczy problematyki rozwoju jednostkowego kapitału ludzkiego z perspektywy działań inwestycyjnych podejmowanych przez gospodarstwa domowe (...). Podejmowanie badań w tym zakresie jest...
  • Uczestnictwo w organizacji w perspektywie różnorodności wiekowej
    15% taniej
    Promocja
    Publikacja jest przeznaczona zarówno dla studentów i doktorantów zarządzania, jak i dla praktyków – przedsiębiorców, menedżerów i osób zajmujących się zarządzaniem zasobami ludzkimi. Autorka...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2019 | Wersja: Druk, PDF
    84,15 zł 99,00 zł
    Publikacja jest przeznaczona zarówno dla studentów i doktorantów zarządzania, jak i dla praktyków – przedsiębiorców, menedżerów i osób zajmujących się zarządzaniem zasobami ludzkimi. Autorka...
  • Zarządzanie kapitałem ludzkim a zaangażowanie pracowników
    15% taniej
    Promocja
    Celem głównym niniejszej monografii jest identyfikacja relacji zachodzących między systemem zarządzania kapitałem ludzkim (ZKL), zaufaniem organizacyjnym a zaangażowaniem pracowników. Podstawowym...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2019 | Wersja: Druk, PDF
    84,15 zł 99,00 zł
    Celem głównym niniejszej monografii jest identyfikacja relacji zachodzących między systemem zarządzania kapitałem ludzkim (ZKL), zaufaniem organizacyjnym a zaangażowaniem pracowników. Podstawowym...
  • Rekrutacja i selekcja personelu
    15% taniej
    Promocja
    Znaleźć, przyciągnąć i wybrać najlepszych kandydatów! Jakie błędy są najczęściej popełniane w procesie rekrutacji? Skąd czerpać informacje o kandydatach? Jakimi metodami można weryfikować ich...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2018 | Wersja: Druk, PDF
    50,15 zł 59,00 zł
    Znaleźć, przyciągnąć i wybrać najlepszych kandydatów! Jakie błędy są najczęściej popełniane w procesie rekrutacji? Skąd czerpać informacje o kandydatach? Jakimi metodami można weryfikować ich...
  • Systemy wynagrodzeń w okresie spowolnienia gospodarczego
    15% taniej
    Promocja
    W książce przedstawiono najnowsze trendy w kształtowaniu wynagrodzeń na tle zmian zachodzących n arynku pracy, ze szczególnym uwzględnieniem występującego obecnie spowolnienia gospodarczego. Praca...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2011 | Wersja: Druk, PDF
    28,90 zł 34,00 zł
    W książce przedstawiono najnowsze trendy w kształtowaniu wynagrodzeń na tle zmian zachodzących n arynku pracy, ze szczególnym uwzględnieniem występującego obecnie spowolnienia gospodarczego. Praca...
  • Zatrudnianie po znajomości. Kapitał społeczny na rynku pracy
    15% taniej
    Promocja
    Publikacja jest próbą odpowiedzi na pytanie: jaką rolę odgrywają znajomości w zatrudnianiu pracowników przez małe firmy? Dotyczy zatem problematyki ważnej dla wszystkich uczestników rynku pracy –...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2010 | Wersja: Druk
    41,65 zł 49,00 zł
    Publikacja jest próbą odpowiedzi na pytanie: jaką rolę odgrywają znajomości w zatrudnianiu pracowników przez małe firmy? Dotyczy zatem problematyki ważnej dla wszystkich uczestników rynku pracy –...
  • Coaching oparty na wiedzy w treningach kierowniczych
    15% taniej
    Promocja
    Książka ukazuje możliwości wykorzystania metody coachingu do transferu wiedzy podczas treningów kierowniczych. Poza wywodem teoretycznym zawiera wskazówki praktyczne dotyczące coachingu opartego na...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2010 | Wersja: Druk
    28,90 zł 34,00 zł
    Książka ukazuje możliwości wykorzystania metody coachingu do transferu wiedzy podczas treningów kierowniczych. Poza wywodem teoretycznym zawiera wskazówki praktyczne dotyczące coachingu opartego na...
  • Modele karier
    15% taniej
    Promocja
    Książka jest wynikiem wieloletnich badań, prowadzonych przez Autora, dotyczących analizy dotychczasowych karier zawodowych kandydatów do pracy oraz możliwości przewidywania na tej podstawie...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2010 | Wersja: Druk, PDF
    28,90 zł 34,00 zł
    Książka jest wynikiem wieloletnich badań, prowadzonych przez Autora, dotyczących analizy dotychczasowych karier zawodowych kandydatów do pracy oraz możliwości przewidywania na tej podstawie...
  • Zarządzanie kadrami
    15% taniej
    Promocja
    Publikacja dwukrotnie uhonorowana prestiżowymi nagrodami w 2003 roku: nagroda Ministra Edukacji Narodowej, nagroda Komitetu Nauk Organizacji i Zarządzania PAN. Podręcznik ten – wraz z...
    Seria: HR
    Rok wydania: 2009 | Wersja: Druk
    50,15 zł 59,00 zł
    Publikacja dwukrotnie uhonorowana prestiżowymi nagrodami w 2003 roku: nagroda Ministra Edukacji Narodowej, nagroda Komitetu Nauk Organizacji i Zarządzania PAN. Podręcznik ten – wraz z...