Przedsprzedaż

Praxis. Prawo pracy dla sędziów i pełnomocników. Wzory pism. Przykłady i wskazówki praktyczne, orzecznictwo

  • Seria: Praxis
  • Wydanie: 3
  • Rok: 2018
5% taniej
Promocyjna cena 5% taniej
  • 331,55 zł z VAT
    Cena katalogowa: 349,00 zł z VAT
    5% taniej
    Promocyjna cena przed premierą
  • Koszt dostawy 0 zł!

    Wysyłka w dniu premiery [?]

    Dowiedz się więcej o realizacji zamówień zapowiedzi ›

Redakcja: dr hab. Krzysztof Walczak, dr r.pr. Marcin Wojewódka

Autor: dr r.pr. Maciej Chakowski, r.pr. Przemysław Ciszek, Agnieszka Fulara-Jaroszyńska, dr Barbara Godlewska-Bujok, Marta Goroszkiewicz, Magdalena Jaroszewska, dr r.pr. Iwona Jaroszewska-Ignatowska, r.pr. Rafał Jaroszyński, Anna Kamińska-Pietnoczko, adw. Katarzyna Kowalska, r.pr. Grzegorz Larek, r.pr. Piotr Lewandowski, dr Joanna Łuczak-Tarka, dr Eliza Maniewska, Maciej Nałęcz, r.pr. Magda Orłowska-Legut, r.pr. Grzegorz Orłowski, prof. dr hab. Andrzej Patulski, r.pr. Alicja Pawelec, dr Ewa Staszewska, prof. nadzw. dr hab. Krzysztof Stefański, Magdalena Sybilska-Bonicka, r.pr. Anna Telec, r.pr. Grzegorz Trejgel, dr Piotr Wąż, r.pr. Anna Wijkowska, adw. Piotr Wojciechowski, r.pr. Izabela Zawacka

Praxis. Prawo pracy dla sędziów i pełnomocników. Wzory pism. Przykłady i wskazówki praktyczne, orzecznictwo to praktyczny komentarz w ujęciu systemowym. Dzięki połączeniu zagadnień materialnoprawnych i procesowych oraz zastosowaniu wskazówek praktycznych, przykładów z praktyki orzeczniczej i wzorów pism, a także systemowi wzajemnych... więcej ›

  • Polecane z tym produktem
Polecane z tym produktem
Więcej o książce

Praxis. Prawo pracy dla sędziów i pełnomocników. Wzory pism. Przykłady i wskazówki praktyczne, orzecznictwo to praktyczny komentarz w ujęciu systemowym. Dzięki połączeniu zagadnień materialnoprawnych i procesowych oraz zastosowaniu wskazówek praktycznych, przykładów z praktyki orzeczniczej i wzorów pism, a także systemowi wzajemnych odesłań, Praxis jest niezbędnym narzędziem w procesie stosowania prawa w praktyce. Pomaga interpretować istniejące przepisy z uwzględnieniem orzecznictwa oraz skutecznie przygotować umowę, pismo procesowe, opinię prawną czy strategię działania.

W kolejnym – 3. wydaniu – publikacji Autorzy uwzględnili zmiany wprowadzane m.in.:

  • rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.4.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L Nr 119, s. 1), które dotyczy zasad dotyczących przetwarzania danych osobowych i zgodności ich przetwarzania z prawem;
  • ustawą o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2017 r. poz. 1027), dotyczącą wprowadzenia indywidualnych rachunków składkowych dla płatników składek, na które dokonywana będzie jedna wpłata na wszystkie należności, do których poboru zobowiązany jest ZUS;
  • projektem ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (druk sejmowy Nr 1653), który dotyczy wprowadzenia zmian ułatwiających pracownikom realizację uprawnień pracowniczych związanych z równym traktowaniem pracowników, ochroną osób korzystających z uprawnień rodzicielskich, mobbingiem, wydawaniem świadectw pracy i terminem przedawnienia roszczeń ze stosunku pracy;
  • projektem ustawy o zmianie ustawy – Kodeks postępowania cywilnego (druk sejmowy Nr 1296), który dotyczy wprowadzenia możliwości wnoszenia sprzeciwu co do części nakazu wydanego w elektronicznym postępowaniu upominawczym;
  • projektem ustawy o zmianie ustawy o nieodpłatnej pomocy prawnej oraz edukacji prawnej oraz niektórych innych ustaw (druk sejmowy Nr 1868), który dotyczy rozszerzenia zakresu przedmiotowego ustawy poprzez umożliwienie udzielania nieodpłatnego poradnictwa obywatelskiego i prowadzenia nieodpłatnej mediacji, jak również rozszerzenie kręgu osób uprawnionych do otrzymania pomocy w ramach ustawy, m.in. o osoby bezrobotne, niepełnosprawne, zadłużone czy wobec których wytoczono powództwo eksmisyjne lub którym wypowiedziano umowę najmu lokalu mieszkalnego, a także wprowadzenia obowiązku przekierowania osoby uprawnionej przez osobę udzielającą nieodpłatnej pomocy prawnej do innych systemów pomocy oraz wprowadza nowe uprawnienia i obowiązki dla powiatów;
  • projektem ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją (druk sejmowy Nr 1995), której celem jest przyjęcie bezgotówkowej formy wypłaty wynagrodzenia jako formy preferowanej, z zachowaniem możliwości wypłaty wynagrodzenia w formie gotówkowej na wniosek pracownika; ponadto planowana nowelizacja umożliwi pracodawcy prowadzenie i przechowywanie dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych pracownika (dokumentacji pracowniczej) w wybranej przez siebie postaci – papierowej lub elektronicznej, a także prowadzenie poszczególnych rejestrów i ewidencji wchodzących w skład dokumentacji pracowniczej jednego pracownika w postaci papierowej lub elektronicznej; ustalono także obowiązek przechowywania dokumentacji pracowniczej przez 10 lat od końca roku, w którym stosunek pracy uległ rozwiązaniu lub wygasł, chyba że przepisy odrębne przewidują dłuższy okres przechowywania; planowane wejście w życie zmiany to 1.1.2019 r.;
  • projektem ustawy o zmianie ustawy – Kodeks postępowania cywilnego, ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz ustawy o księgach wieczystych i hipotece (druk sejmowy Nr 2064), który dotyczy dostosowania systemu prawa do wyroku TK, wprowadzenia przepisów mających skuteczniej chronić prawa wierzycieli, którzy uzyskali zabezpieczenie swoich roszczeń pieniężnych w postaci ustanowienia na majątku dłużnika: hipoteki przymusowej, zakazu zbywania lub obciążania nieruchomości, która nie ma księgi wieczystej, hipoteki morskiej, zakazu zbywania spółdzielczego własnościowego prawa do lokalu.

W publikacji uwzględniony został dwustan prawny – dotychczas obowiązujące przepisy zestawione zostały z przepisami projektu ustawy o zmianie ustawy – Kodeks postępowania cywilnego oraz niektórych innych ustaw (UD 309). Projekt ten przewiduje szerokie zmiany m.in. w zakresie:

  • przygotowania sprawy do rozpoznania;
  • przeciwdziałania nadużyciu prawa procesowego;
  • czynności stron i sądu w postępowaniu dowodowym, przepisów regulujących zeznania świadków;
  • uzasadniania wyroków i postępowania odwoławczego;
  • postępowania w sprawach gospodarczych;
  • właściwości sądów, składu sądu, kosztów procesu, publicznej dostępności do posiedzeń sądu;
  • postępowania zabezpieczającego;
  • kosztów sądowych.

Przedstawiona publikacja składa się z 4 części.

W Części A – komentarzu praktycznym do poszczególnych instytucji i spraw z zakresu materialnego prawa pracy Autorzy omawiają m.in.:

  • zasady i źródła prawa pracy,
  • podstawy zatrudnienia,
  • prawa i obowiązki pracodawcy w procesie rekrutacji,
  • umowę o pracę,
  • zmianę warunków umowy o pracę,
  • restrukturyzację zatrudnienia,
  • prawne aspekty wynagrodzenia pracowników,
  • zakładowy fundusz świadczeń socjalnych,
  • regulamin pracy,
  • przeciwdziałanie przeciwko lobbingowi,
  • zakaz konkurencji,
  • odpowiedzialność pracodawcy,
  • czas pracy,
  • urlopy wypoczynkowe oraz inne zwolnienia z pracy,
  • podnoszenie kwalifikacji zawodowych przez pracowników,
  • regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy.

W Części B przedstawione zostały wzory umów i pism z zakresu prawa pracy materialnego, np.:

  • podstawy zatrudnienia (m.in. umowa zlecenia, o dzieło, o samozatrudnienie),
  • prawa i obowiązki pracodawcy w procesie rekrutacji,
  • ustanie stosunku pracy (m.in. wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia przez pracodawcę, w trybie art. 52 KP),
  • prawne aspekty wynagradzania pracowników (regulamin wynagradzania i premiowania),
  • zatrudnianie szczególnych grup pracowników (m.in. umowa o pracę z pracownikiem młodocianym dot. przygotowania zawodowego, zawiadomienie o zawarciu umowy z młodocianym w celu przygotowania zawodowego, umowa o pracę z osobą niepełnosprawną).

W Części C przedstawiony został Komentarz praktyczny do procesowego prawa pracy, w którym omówione zostało m.in.:

  • postępowanie ugodowe w sprawach z zakresu prawa pracy,
  • postępowanie sądowe w sprawach z zakresu prawa pracy,
  • postępowanie odwoławcze,
  • postępowanie egzekucyjne.

W Części D omówiono wzory pism procesowych z zakresu prawa pracy, np.:

  • postępowanie ugodowe w sprawach z zakresu prawa pracy (m.in. protokół z posiedzenia wyborczego zakładowej komisji pojednawczej, powiadomienie pracownika o ustawowym terminie zakończenia postępowania, wezwanie przedsądowe do zapłaty należności),
  • umowę o pracę (pozew o dopuszczenie do pracy),
  • przeciwdziałanie mobbingowi w pracy (pozew pracownika o zapłatę zadośćuczynienia lub odszkodowania z powodu mobbingu w pracy),
  • prawne aspekty wynagrodzenia pracowników (m.in. pozew pracownika o zapłatę wynagrodzenia za pracę i równowartość innych świadczeń, pozew pracownika o zapłatę wynagrodzenia – nagrodę jubileuszową, pozew pracownika o spełnienie przez pracodawcę świadczenia niepieniężnego lub zapłatę),
  • koszty w sprawach z zakresu prawa pracy [wniosek powoda (pracodawcy – pracownika) o przyznanie zwolnienia od kosztów sądowych],
  • reprezentację stron w postępowaniu cywilnym w sprawach z zakresu prawa pracy (m.in. wniosek o ustanowienie pełnomocnika procesowego z urzędu).

Jednym z największych atutów Komentarza jest zespół autorski, w unikalny sposób łączący tradycyjny model wykładni z praktycznym, uwzględniającym perspektywę naukową, doktrynalną, a także eksperckie doświadczenie współpracy ze związkami zawodowymi, kompetencje z zakresu ochrony dóbr osobistych oraz wieloletnie doświadczenie pracy doradczej dla największych pracodawców w Polsce.

Publikacja skierowana jest do szerokiego grona odbiorców:

  • sędziów sądu pracy i ubezpieczeń społecznych,
  • adwokatów,
  • radców prawnych,
  • pracodawców,
  • specjalistów do spraw BHP,
  • przedstawicieli związków zawodowych,
  • społecznych inspektorów pracy,
  • pracowników,
  • aplikantów wszystkich zawodów prawniczych,
  • słuchaczy studiów podyplomowych.
Legalis - System Informacji Prawnej Wydawnictwa C.H.Beck

Darmowy dostęp do aktów prawnych online

Jeżeli w najbliższym czasie którykolwiek z aktów prawnych dostępnych w tej pozycji zostanie zaktualizowany, to istnieje możliwość bezpłatnego dostępu online do wersji ujednoliconych zawierających zmiany!

Aby skorzystać z dostępu do aktów prawnych online, należy przejść do strony legalis.pl/beckplus i użyć kodu znajdującego się na karcie zdrapce dołączonej do książki.

Dostęp trwa rok i uprawnia do korzystania z wersji ujednoliconych:

  • Kodeksu pracy
  • Kodeksu postępowania cywilnego
  • Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego
  • Ustawy o kosztach sądowych w sprawach cywilnych
  • Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych
  • Ustawy o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji
  • Ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę
  • Ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy
  • Ustawy o organizacjach pracodawców
  • Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
  • Ustawy o społecznej inspekcji pracy
  • Ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych
  • Ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych
  • Ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa
  • Ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników
  • Ustawy o związkach zawodowych
  • Rozporządzenia w sprawie opłat za czynności adwokackie oraz ponoszenie przez Skarb Państwa kosztów nieopłaconej pomocy prawnej udzielonej z urzędu
  • Rozporządzenia w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa kosztów pomocy prawnej udzielonej przez radcę prawnego ustanowionego z urzędu
  • Rozporządzenia w sprawie sposobu uiszczania opłat sądowych w sprawach cywilnych

oraz wszystkich aktów wykonawczych do wymienionych ustaw.

Szczegóły

Premiera: 28 września 2018
Seria: Praxis
Rok wydania: 2018
Wydanie: 3
ISBN: 978-83-812-8661-9
Liczba stron: 1612
Oprawa: Twarda
Waga: 1980 g